女性が地域・年齢・ライフステージに とらわれず、自分らしく活躍できる社会へ 〜 パラレルキャリアという生き方 〜 - (Page.9)
講演では、女性のパラレルキャリアが個人の働き方にとどまらず、女性活躍推進、企業の人財戦略、複業推進、地域創生に関わる社会基盤であることをお伝えしました。
地方に暮らしながら都市部の企業と仕事をする女性が増えること。
50代、60代の女性が、それまでの経験を生かして新たな役割を担うこと。
子育てや介護をしながら、キャリアを途切れさせずに社会と関わり続けること。
地域の女性が仕事や活動を通じて収入、役割、つながりを持つこと。
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